ঠিক আছে বন্ধুরা, এই হল শ্রীনিধি গৌতম, আপনার কোচ, আপনার
প্রশিক্ষক এবং আজকে আপনি সফলভাবে ইন্টারভিউ ক্র্যাক করার জন্য
মানসিক শক্তির গুরুত্ব সম্পর্কে কথা বলছেন।
মানসিক শক্তি কি? মানসিক শক্তি মানে মনের শক্তি।
আপনার মনের শক্তি আপনাকে ঠিক বলতে যাচ্ছে আপনি কে এবং আপনি কে
হতে পারেন।
তাহলে, আপনি কি মানসিক শক্তির গুরুত্ব বুঝতে পেরেছেন?
এখন, আমি কিছু প্রশ্ন সম্পর্কে কথা বলতে যাচ্ছি যা মূলত
ইন্টারভিউয়ের জন্য প্রয়োজনীয়।
সম্ভাব্য প্রশ্ন সাক্ষাৎকার.
খুব প্রথম প্রশ্ন আসছে.
তোমার পরিচিতি দাও.
আপনি যখনই ইন্টারভিউ প্যানেলে প্রবেশ করতে যাচ্ছেন তখনই প্রথম
প্রশ্ন হল নিজের পরিচয়।
সুতরাং, এখানে আপনি নিজের সম্পর্কে কথা বলতে যাচ্ছেন।
আমি ইতিমধ্যে এই সিরিজের শুরুতে আপনার পরিচিতি বিভাগ দিয়েছি।
তাই, এখানে আপনি আপনার পরিচয় দিতে যাচ্ছেন।
আমাকে পরিচয় করিয়ে দিন, আপনি নিজের সম্পর্কে, আপনার যোগ্যতা
সম্পর্কে, আপনার অভিজ্ঞতা সম্পর্কে, আপনার পরিবার সম্পর্কে
বলতে যাচ্ছেন।
যতই তারা আপনাকে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবে, আপনার পরিবার
সম্পর্কে, আপনার শখ সম্পর্কে বলুন এবং তারপরে আপনি তাদের
প্রশ্নের উত্তর দিতে যাচ্ছেন।
কিন্তু আপনি যাই বলুন না কেন, আমি আবার বলছি, আমি ইংরেজ
প্রশিক্ষক নই।
আমি শুধু একজন ইংরেজ প্রশিক্ষক নই।
আমি 20 বছর আগে একজন ইংরেজ প্রশিক্ষক হিসাবে আমার কর্মজীবন
শুরু করি।
হ্যাঁ, আমি কেমব্রিজ ইউনিভার্সিটির সিলেবাস পড়াই।
কিন্তু এই মুহূর্তে আমি একজন মোটিভেশনাল স্পিকার, একজন লাইফ
কোচ, একজন মাইন্ড ট্রেইনার।
সুতরাং, আমি সেই দৃষ্টিকোণ থেকে কিছু কথা বলতে যাচ্ছি।
সম্ভবত, এই আমার শেষ ভিডিও হবে.
পরবর্তীতে, আপনি চ্যানেলগুলি দেখতে পাবেন।
তাই, আপনি বলছেন, আমি মনের প্রশিক্ষক হিসাবে গৌতমের নীচে
আলাদা।
আমি মোটিভেশনাল স্পিকার, লাইফ কোচ, সফট স্কিল প্রশিক্ষক।
হ্যাঁ, বিশ্বের বিভিন্ন কোর্সে প্রশিক্ষণ চলছে।
হ্যাঁ, এটা আমার স্বপ্ন।
আমি করছি, কিন্তু আমি বড় স্তরে ভিন্ন কিছু করতে চাই।
তাই এখানে, নিজেকে পরিচয় করিয়ে দিন, প্রথম জিনিস, আপনার
স্টাইলে।
আপনার স্টাইলে, একটি সহজ উপায়ে নিজেকে পরিচয় করিয়ে দিন।
তারপর, দ্বিতীয় প্রশ্ন হতে পারে,
আপনি কেন নির্বাচিত হওয়া উচিত বলে মনে করেন?
কেন আপনি আমাদের সাথে যোগ দিতে চান?
হ্যাঁ, বেতন, আমাদের প্রতিষ্ঠান সম্পর্কে কিছু বলুন।
আপনার সম্পর্কে ইতিবাচক এবং নেতিবাচক পয়েন্ট.
ভবিষ্যৎ লক্ষ্য, শখ, পছন্দ-অপছন্দ।
সুতরাং, এই সম্ভাব্য প্রশ্ন হতে পারে সাক্ষাৎকারে জিজ্ঞাসা
করা যেতে পারে.
এক এক করে একটু একটু করে কথা বলতে যাচ্ছি।
আপনার পরিচয় দিন, আমি ইতিমধ্যে আপনার পরিচয় দিয়েছি।
শুরুতে, আমি আপনাকে বিস্তারিত ভূমিকা দিয়েছি।
তাহলে, আপনি কেন নির্বাচিত হবেন বলে মনে করেন?
এখানে, সেই পদ, মানদণ্ড, যোগ্যতা, আপনার যোগ্যতা অনুযায়ী যা
কিছু আছে, আপনাকে বুঝিয়ে দেওয়া হবে যে আপনার কাছে সেই
জিনিসগুলি আছে, আপনার কাছে সেই সব জিনিস আছে, এই পদের জন্য
নির্বাচিত হওয়ার জন্য যা যা নির্বাচন করতে হবে।
আপনি ধাপে ধাপে, আপনার যা আছে তা বলতে যাচ্ছেন।
পরবর্তী প্রশ্ন হতে পারে, কেন আপনি আমাদের সাথে যোগ দিতে চান?
কেন আপনি তাদের কোম্পানিতে যোগ দিতে চান?
এটিও বেশিরভাগই জিজ্ঞাসা করা হয়।
এবং তারপর, আপনাকে সেই কোম্পানি সম্পর্কে ইতিবাচক কিছু বলতে
হবে।
আপনাকে সেই কোম্পানি সম্পর্কে ইতিবাচক কিছু বলতে হবে।
এটি একটি ক্রমবর্ধমান উদ্বেগ, টার্নওভার ভাল, ইমেজ ভাল,
খ্যাতি ভাল।
সুতরাং, আমি একটি ভাল উদ্বেগ সঙ্গে আসতে চান.
হতে পারে.
বেতনের বিষয়ে তারা কথা বলতে যাচ্ছেন।
আপনি যদি অভিজ্ঞ হন, তবে তারা আপনাকে জিজ্ঞাসা করবে, আপনি যাই
হন না কেন।
এখনই অঙ্কন, আপনাকে বিস্তারিত দেওয়া হবে।
আর যাই হোক না কেন, আপনি যৌক্তিকভাবে উত্তর দিতে চান?
আমাদের প্রতিষ্ঠান সম্পর্কে কিছু বলুন.
এই প্রশ্নগুলো পরে আসতে পারে।
তার আগে, তারা আপনাকে তাদের প্রতিষ্ঠান সম্পর্কে কিছু
জিজ্ঞাসা করতে পারে।
সুতরাং, আপনি যখনই যাচ্ছেন, সেই সংস্থা সম্পর্কে একটু গবেষণা
করতে ভুলবেন না।
যাওয়ার আগে আপনি অবশ্যই কিছু গবেষণা করবেন।
তারা আপনার ভবিষ্যতের লক্ষ্য সম্পর্কে কথা বলবে।
সুতরাং, আপনি যে প্রোফাইলের জন্য সেখানে গেছেন, আপনি সেই
প্রোফাইল এবং সেই প্রোফাইলের ভবিষ্যত সম্পর্কে কথা বলতে
চলেছেন।
আপনি অন্য কোনো পোস্টের জন্য গেছেন।
এবং আপনি অন্য কিছু ভবিষ্যতে লক্ষ্য আছে.
সাময়িকভাবে, যেকোনো কারণে, আপনি সেই চাকরিতে যোগ দিতে চান।
আপনি যে কাজ পেতে চান.
সুতরাং, আপনার আসল ভবিষ্যত সম্পর্কে কথা বলবেন না।
আপনি সেই নির্দিষ্ট পোস্টের দৃষ্টিকোণ থেকে আলোচনা করবেন।
অন্যথায়, প্রত্যাখ্যাত হওয়ার সম্ভাবনা 99% আছে।
এর পরে, নিজের সম্পর্কে ইতিবাচক এবং নেতিবাচক পয়েন্ট।
আমি আপনাকে ইতিবাচক এবং নেতিবাচক পয়েন্ট দিতে হবে.
বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, 99% আপনি আপনার ইতিবাচক অংশ সম্পর্কে বলতে
যাচ্ছেন।
উদাহরণস্বরূপ, আপনি কঠোর পরিশ্রমী।
আপনি লক্ষ্য ভিত্তিক.
আপনি স্ব-প্রণোদিত।
আপনি একজন ভালো শিক্ষিকা।
আপনি একটি দ্রুত শিক্ষানবিস.
এগুলি আপনার ইতিবাচক অংশ।
সুতরাং, আপনি এই সব বিষয়ে কথা বলতে পারেন.
এর পরে, আপনি যদি চান তবে বিয়োগ পয়েন্ট সামান্য, কিন্তু
একটি ইতিবাচক উপায়ে বলুন।
শখ.
অবশ্যই, শখ গৌণ।
তবে, আপনাকে এটিকে গুরুত্ব সহকারে নিতে হবে।
কারণ আজকের প্রতিযোগিতামূলক বিশ্বে আপনি আপনার বসের জন্য
আপনার বসের জন্য কাজের জন্য ক্লান্ত হওয়ার পরেও না বলতে
পারবেন না আপনি না বলতে পারবেন না আপনি না বলতে পারবেন না
কারণ আপনি ক্লান্ত কারণ আপনি যদি ক্লান্ত হন তবে আপনি বলবেন
আপনি কি করেন? করতে? তারপর বলে, বাসায় গিয়ে বিশ্রাম নাও কাল
থেকে আসতে হবে হয়তো এভাবে
তাই যদি আপনাকে ক্লান্ত না হয়ে কাজ করতে হয় তবে নিজেকে সতেজ
করা আপনার জন্য গুরুত্বপূর্ণ
শখ কি? আপনি যে কাজই করেন না কেন তা আপনাকে সতেজ করে
এছাড়াও, কোম্পানিগুলি এটির জন্য ভাল, আপনার কর্মীরা যত্নশীল
এবং তারা সেই জিনিসগুলি ব্যবহার করছে যেখানে আপনি নিজেকে সতেজ
করতে এবং শিথিল করতে পারেন কারণ আপনি যতটা শিথিল করতে পারবেন
আপনার মন আবার তত শক্তিশালী হবে, আমি ক্ষমতায় আসব আপনার মন
হবে এত শক্তিশালী যে আপনি দ্রুত সিদ্ধান্ত নিতে পারেন এবং
আপনার সিদ্ধান্তগুলি কার্যকর এবং কার্যকর করতে পারেন তাই
আপনার শখ কি? এই জিনিসগুলির কারণে স্পষ্টতই আপনার মধ্যে
পার্থক্য আছে কিন্তু ছেড়ে দেবেন না যে এটি এমন কিছু হতে পারে
যা শোনা যাবে
কারণ আপনি কেন পছন্দ করেন? একটি নির্দিষ্ট ব্যক্তির
ব্যক্তিত্ব।
এটি একজন ব্যক্তির ব্যক্তিত্বের আয়না এবং আপনি যদি আপনার
পছন্দ এবং অপছন্দ ব্যাখ্যা করতে যাচ্ছেন
আপনি কি ধরনের ব্যক্তি তা পরবর্তী ব্যক্তি মূল্যায়ন করতে
পারে।
আপনি যদি সত্যিই আপনার পছন্দ-অপছন্দ সম্পর্কে কথা বলেন, তাহলে
অন্য ব্যক্তি আপনাকে বিচার করতে পারবে আপনি কেমন প্রার্থী।
আপনি যদি বলেন, আমার নায়ক ওসামা বিন লাদেন এবং সাদ্দাম
হোসেন, তাহলে আপনি কেমন মানুষ তা যে কেউ মূল্যায়ন করতে পারে।
আপনি যদি মোদীর কথা বলছেন, আপনি স্বামী বিবেকানন্দের কথা
বলছেন, আপনি বারাক ওবামার মতো অন্য কারো কথা বলছেন,
তাহলে মানুষ মূল্যায়ন করতে পারবে আপনি কেমন মানুষ।
আপনি যদি বলেন, আমি কালো রং পছন্দ করি, লাল রঙ, প্রত্যেকের
নিজস্ব অর্থ আছে, তাহলে সে অনুযায়ী আপনি মূল্যায়ন করতে
যাচ্ছেন।
আপনি যদি আপনার খাদ্যাভ্যাস সম্পর্কে কথা বলেন, আপনার
স্বাস্থ্য কতদিন ধরে চলতে চলেছে, তাহলে আপনি কী ধরনের মানুষ
তা আপনি মূল্যায়ন করতে পারেন।
আপনি যদি স্বাস্থ্য ভিত্তিক হন বা না হন, আপনি যদি স্বাস্থ্য
সচেতন হন বা না করেন তবে আপনি আপনার কার্যকলাপ থেকে মূল্যায়ন
করতে পারেন।
আপনি যদি ডায়েট এবং স্বাস্থ্য সচেতন হন, তাহলে সেই অনুযায়ী
আপনি ড্যাশবোর্ড করতে চান।
আপনি যদি সুস্থ সচেতন হন বা না থাকেন তবে আপনি স্বাস্থ্য
সম্পর্কে লোকদের জিজ্ঞাসা করতে পারেন।
আপনার স্বাস্থ্য সচেতন, আপনি সকালে সেখানে জগিং করতে অভ্যস্ত
নন? আমি শরীরচর্চাকেন্দ্রে যাই.
সুতরাং, এই সমস্ত জিনিস যা আপনি আগে উল্লেখ করেছেন।
আপনি কি এই ধরনের দিন ইন্টারভিউ মানে কি দেখুন? সম্প্রতি
সম্প্রচারিত হওয়ার ক্ষমতা
মদিনা অসুস্থ ও অদৃশ্য হয়ে তাই কুৎসিত শরীরে বল গেয়েছেন ১৮
পয়েন্ট।
নীচের অনুষ্ঠানের প্রধান কী ছিল, সম্ভাব্য প্রশ্ন প্রস্তুত
অ্যাপ্লিকেশন নয় কিন্তু 100টি প্রশ্ন তারা আপনাকে দেয়
কিন্তু ইন্টারভিউতে কত প্রশ্ন করা হয়? আমি আপনাকে সবচেয়ে
সম্ভাব্য প্রশ্ন বা ইন্টারভিউ আশেপাশে পরিচালিত হয়
সিনিয়র লেভেলে আরও একটি ভাল প্রশ্ন এসেছে যা নেতিবাচক
প্রশ্নগুলিকে ইতিবাচক উপায়ে উপস্থাপন করা হয় আপনাকে
জিজ্ঞাসা করা হয় আপনি কতবার ব্যর্থ হয়েছেন কতবার আপনি
ব্যর্থ হয়েছেন আমি আপনাকে ইন্টারভিউতে জিজ্ঞাসা করেছি আপনি
কতগুলি প্রকল্পে ব্যর্থ হয়েছেন এবং তারা আমি জানতে চাই না
আপনি কতবার ব্যর্থ হয়েছেন তারা প্রধানত জিজ্ঞাসা করে যে আপনি
ব্যর্থ হয়েছেন কিন্তু আপনি কীভাবে সেই ব্যর্থতা থেকে বেরিয়ে
এসেছেন হ্যাঁ তারা জানতে চায় এবং আবারও আমি বিচারকদের মানসিক
শক্তির বিষয়টিতে আসছি যে মানসিকভাবে কতটা
আপনি মানসিকভাবে কতটা শক্তিশালী আপনি প্রথম থেকেই আপনাকে
ব্যাখ্যা করতে বলা হয়েছিল যে এই ব্যক্তিটি কে ইন্টারভিউতে
তারা জিজ্ঞাসা করেছিল যখন আপনি ইন্টারভিউতে প্রোফাইল নির্বাচন
করেন আপনি যাদের নির্বাচন করেন তারা ইতিমধ্যে পরিচিত প্রোফাইল
আপনি তাদের একটি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন একটি উত্তর
আমি কেবল তাদের জিজ্ঞাসা করি আপনি কতবার ব্যর্থ হয়েছেন এবং
কীভাবে আপনি সেখান থেকে বেরিয়ে এসেছেন তাদের বলুন তারা জানবে
যে আপনি এতে আটকে গেছেন বা আপনি কষ্ট করে সেখান থেকে বেরিয়ে
এসেছেন বা আপনি দ্রুত একটি আইডিয়া বাস্তবায়ন করেছেন এবং
আপনি অনেক হলেও বেরিয়ে এসেছেন অনেক সময় তারা অন্য কোন উপায়
ব্যবহার করে কিন্তু আপনি কি আপনার মনের শক্তিকে কাজে লাগান
মনের শক্তির এত গুরুত্ব
আমরা এটিকে অস্বীকার করতে পারি এটি প্রধান বিষয় মনের শক্তির
গুরুত্ব ঠিক আছে কারণ আপনাকে জিজ্ঞাসা করা হয় আপনি কতবার
ব্যর্থ হয়েছেন এবং আপনি কীভাবে বেরিয়ে এসেছেন যে তারা আপনার
মানসিক শক্তিকে মানসিকভাবে মূল্যায়ন করতে চায় আপনি কতটা
শক্তিশালী একে অভিজ্ঞতার মন বলে। আপনি ইতিমধ্যে শক্তিশালী
আপনি এটি শক্তিশালী করার প্রয়োজন নেই কিন্তু আপনি ক্ষমতা
সম্পর্কে কতটা জানেন আপনি কতটা জ্ঞান আপনার মন কত শক্তিশালী
এবং সেই থেকে আপনি কত শক্তিশালী আপনি ক্ষমতা আছে আপনার অস্ত্র
আছে অস্ত্র আছে
আপনি জানেন না আধ্যাত্মিকভাবে লোকেরা বলে
বজরংবলীর একটি নেতিবাচক অভিশাপ আছে তারা ভুলে যায় তাদের মনে
করিয়ে দিতে হবে যে আপনি বজরংবলী আপনি খুব শক্তিশালী তারা মনে
রাখবেন
আমি খুব শক্তিশালী
আমি সমুদ্র আনতে পারি হ্যাঁ আপনি করতে পারেন তাই আপনার মন
ইতিমধ্যে শক্তিশালী আপনাকে আপনার মন বলতে হবে হ্যাঁ মন
শক্তিশালী মানে আপনি শক্তিশালী আপনি এটি করতে পারেন অবশ্যই
আপনার মন আপনাকে পরিকল্পনাটি দেবে এবং এটি কার্যকর করবে এবং
আপনি আপনার সমস্যার সমাধান হতে চলেছে কিন্তু যখন আপনার
প্রয়োজন তখন আপনি করতে পারেন বা করতে পারেন না যদি আপনি
দেখতে পারেন যে যেখানেই আপনি কর্মক্ষেত্রে যান সমস্যাগুলি
প্রয়োজনীয় সেখানে আপনি কি সেই সমস্যাগুলিতে আটকা পড়েন যদি
আপনি বের হতে না পারেন তবে আপনি একজন গড় প্রার্থী দেখুন
আসতে সমস্যা নেই সমস্যা সমাধান করতে না পারাটাই বড় সমস্যা
এবং আপনি যদি সেই জিনিসগুলি সমাধান করতে সক্ষম হন তবে আপনি
সেই জিনিসগুলিকে মোকাবেলা করুন যেগুলি থেকে আপনি যে জিনিসগুলি
পেতে সক্ষম হন সেগুলি থেকে আপনি নিজেকে বের করতে সক্ষম হন
আপনি নিজেকে আউট করতে সক্ষম হন তাই আপনি বিজয়ী হন আপনি যদি
মানসিকভাবে শক্তিশালী হন এবং আপনি জিততে পারেন ঠিক যখনই আপনার
সেই ক্ষমতাটি কার্যকর করার প্রয়োজন হয় তখনই আপনি তা করতে
সক্ষম হন এবং কেবলমাত্র ক্ষমতাবান হওয়াটা কোন ব্যাপার নয়,
এই মুহুর্তে আপনার ঠিক সেই ক্ষমতাটি কার্যকর করার প্রয়োজন
হয় যখন আপনি তা করতে সক্ষম হন যে আপনি সফল হতে পারেন।
আপনি হতে পারেন, আপনি বিজয়ী হতে পারেন, আপনি আপনার সমস্যাকে
আপনার শক্তিতে রূপান্তর করতে পারেন, আপনি পারেন, আমি এই
লাইনটি পুনরাবৃত্তি করছি, আপনি যদি মানসিকভাবে শক্তিশালী হন
তবে আপনি আপনার সমস্যাগুলিকে আপনার শক্তিতে রূপান্তর করতে
পারেন।
আমি আবার মনের শক্তির কথা বলছি, ইয়ে সারা খেল হি মাইন্ড
পাওয়ার কা হ্যায়, সারা খেল মাইন্ড পাওয়ার কা হ্যায়, আপনে
দেখা কি জো আপকা বস হোতা হ্যায়, ও কেয়া হামেসা ৬.৫ ফুট কা
শারীরিকভাবে ফিট বডি বিল্ডার হোতা হ্যায়, আইসা হ্যায় কেয়া।
, না, ওও এক গড় উচ্চতা কা লীন এবং পাতলা ব্যক্তি ভি হো সক্ত
হ্যায়, কি জো আপকা বস হ্যায়, শত শত কর্মচারী সম্মান করতে
হ্যায়, জানতে হ্যায় কিয়ুন, কিয়ুন কি মানসিকভাবে ও সবসে ও
অধিকার শক্তিশালী হ্যায়, মানসিকভাবে ও অধিকার শক্তিশালী
হ্যায়, তো আপ সমাজ সক্তে হ্যায়, কি যে শক্তি
গুরুত্বপূর্ণ, শারীরিক বা মানসিক, হ্যাঁ, এই জিনিসটিই আসলে
আমি কথা বলতে যাচ্ছি, তাই আপনি এখানে যাই করতে যাচ্ছেন,
ইন্টারভিউ ফাটানোর জন্য যাচ্ছেন, কিন্তু শেষ প্রশ্ন তুচ্ছ
জাতা হ্যায়, প্রধানত আপনার মনের উপস্থিতি, উপস্থিতি মন আপকা
আছা হ্যায় ইয়া নাহি হ্যায়, ওও মূল্যায়ন করনে কা বাতলাব
কেয়া হ্যায়, আপকে মনের শক্তি কা মূল্যায়ন কিয়া জাতা
হ্যায়, কি আপ কতনে শক্তিশালী হ্যায়, ঠিকভাবে, কত দ্রুত,
সঠিক উত্তর দে পায়ে হ্যায়, ডান উত্তর দে পায়েঙ্গে
সিদ্ধান্ত দে পায়েঙ্গে,
সিদ্ধান্ত দে পায়েঙ্গে থেকে সঠিক ফাঁসি কার পায়েঙ্গে অওর
কারণ আপনার সঠিক সিদ্ধান্ত সঠিক সময়ে এবং সঠিক ফাঁসি কে করণ
সংস্থা কো লাভ ভি হোগা, অর আইসা প্রার্থী তো সবকো চাহিয়ে,
চাহিয়ে না, তাই আপনি একজন উপকারী প্রার্থী হতে পারেন, আপনি
হবেন। নির্বাচিত, আপনি সর্বত্র নির্বাচিত হবেন এবং আপকে ভাষা
বোলো, তাই আপনি সর্বত্র বিজয়ী হতে পারেন, আপনি জিততে পারেন,
কীভাবে, আপনার মনকে শক্তিশালী করুন যা ইতিমধ্যে শক্তিশালী,
আপনার মনের শক্তি সনাক্ত করুন এবং যান এবং কার্যকর করুন, পান
একজন বিজয়ী হিসেবে, শুভকামনা।