শুভ সকাল, শুভ সন্ধ্যা, শুভ বিকাল, বন্ধুরা কেমন আছেন সবাই?
আর মাত্র কয়েকদিনের ব্যাপার আর তারপর আমাদের আয়করের বিষয়,
আয়করের পুরো ক্লাস শেষ হয়ে যাবে।
এটা পাতার থলির মত আটকে যাবে স্যার।
তোমরা সবাই কেমন আছ? তোমরা সবাই কেমন আছ?
বাইরে মজা করুন। এটা সবসময় এই মত হওয়া উচিত, স্যার.
আমি একটা কথা বলতে চাই।
দেখুন, এখন আমাদের বক্তৃতা শেষ হওয়ার পর্যায়ে রয়েছে।
এর পরে, আমি জানি না আপনি কখন আমার সাথে দেখা করবেন বা কখন
আপনি আমার সাথে দেখা করবেন।
আমি শুধু একটা কথাই বলতে চাই, বন্ধুরা, জীবনে যেকোনো কিছু
অর্জন করতে হলে স্বপ্ন দেখাটা খুব জরুরি।
স্বপ্ন দেখার ক্ষমতা, স্বপ্ন দেখার সাহস, স্বপ্ন দেখার ক্ষমতা
না থাকলে আপনি জীবনে কিছুই অর্জন করতে পারবেন না।
আর স্বপ্ন এমন হয় না।
স্বপ্নগুলি এমন নয় যে আপনি একটি ভাল পরিবারে জন্মগ্রহণ
করেছেন এবং আপনি একটি স্করপিও গাড়ি কেনার স্বপ্ন দেখছেন।
সেটা স্বপ্ন নয়।
আপনি তা করতে সক্ষম হবেন।
স্বপ্ন হলো আপনি বস্তিতে জন্মেছেন, আপনি রিকশা চালাচ্ছেন,
একদিন বলবেন, আমি একটি এয়ারলাইন কোম্পানির মালিক হব।
যাকে বলে স্বপ্ন।
স্যার, কারণ এত বড় স্বপ্ন দেখতে আপনার সাহস দরকার।
মানুষ তার সামর্থ্য অনুযায়ী স্বপ্ন দেখে।
কিন্তু স্বপ্নের ওপর কোনো আয়কর নেই।
ঈশ্বর আপনাকে একটি কল্পনা দিয়েছেন.
আর একটি সমীক্ষা বলে যে আপনি যেভাবে চিন্তা করেন, পথও একই
হয়ে যায়।
আপনার ভাগ্যও আপনাকে সেখানে নিয়ে যায়।
তাই চিন্তা করা খুবই জরুরি।
স্বপ্ন দেখা খুবই জরুরি।
স্বপ্ন সত্যি হয়।
আমার অনেক স্বপ্ন সত্যি হয়েছে।
আমার সিএ হওয়ার স্বপ্ন ছিল।
এটা সব সত্য হয়েছে.
এক সময়, আমি অনুভব করেছি যে এটি অসম্ভব।
আজ আমি স্যুট পরে তোমার সামনে দাঁড়িয়ে আছি।
এটা সম্ভব বলে মনে হচ্ছে।
স্যার, স্বপ্ন দেখেন।
কারো কাছ থেকে অনুমতি নেবেন না।
নিজের মতো করে স্বপ্ন দেখো।
জীবনে যা করতে চান তাই করুন।
কারো কথা শুনবেন না।
নিজের মত করে চলুন।
আমরা করব?
বন্ধুরা, আমরা ক্লাবিং এর অধ্যায় পড়ছিলাম।
ক্লাবিং মানে কি?
ক্লাবিং মানে পার্টি করা বা ক্লাব করা নয়।
ক্লাবিং মানে
অন্য কারো আয়কে আপনার আয়ের সাথে যুক্ত করা।
যে আমি বোঝানো কি.
ক্লাবিং। যোগ করা হচ্ছে।
এটা পার্টি করার মানে ছিল না.
ক্লাবিং মানে অন্য কারো আয় থাকলে তা আপনার আয়ের সাথে যোগ
হবে।
স্যার এটা আমার আয়ের সাথে যোগ হবে কেন?
আমি কি পাপ করেছি যে আমার আয়ের সাথে যোগ হবে?
তাও অন্য কারো আয়।
স্যার, আপনি কোন পাপ করেননি।
আপনি লেনদেন পরিবর্তন করার চেষ্টা করেছেন.
আমার 2-3 বক্তৃতা আগের উদাহরণ মনে রাখবেন.
বিগ বি-এর উদাহরণ দিলাম।
যেমন তার আয় ছিল ১০০ কোটি টাকা।
তিনি 30% স্ল্যাবের হারে আসতেন।
তাই তিনি ভাবলেন আমার বাড়ির সম্পত্তি থেকে কিছু ভাড়া আয়
আসছে।
ভাড়া আয় আসছে।
যেমন ভাড়া আসছে ৫ লাখ টাকা।
আমি যদি সেই চেকটি নিজের হাতে করি, যেমন অমিতাভ বচ্চন সেই
চেকটি করেছেন, তাহলে আমার 100 কোটি আয়, যেখানে আমি 30% এর
স্ল্যাব হারে আসছি, সেখানে 5 লাখের বেশি 30% ট্যাক্স হবে।
তাহলে, কেন এই আয় আমার নিজের বাড়ির একজন ব্যক্তির হাতে
হস্তান্তর করবেন না?
মানে, আমি আমার ভাড়াটিয়াকে বলব যে আপনি এই চেকটি আমার ছেলে
অভিষেকের নামে করবেন।
তা দিয়ে কী হবে?
অভিষেকের আয় শূন্য।
ইতিমধ্যেই তিনি ৫ লাখ টাকা ছাড় পেয়েছেন।
ছাড়ের সীমা 2.5 লক্ষ এবং অবশিষ্ট 2.5 লক্ষ রিবেটে সমন্বয়
করা হবে।
তাই অভিষেকে ৫ লাখ টাকা আসবে।
তার ৫ লাখ আয়ের ওপর কর দিতে হবে না।
এখানে, মিস্টার বচ্চন তার 30% ট্যাক্স বাঁচিয়েছেন।
এই ছিল বিন্দু.
তাই, তিনি মূলত আয় ডাইভার্ট করেছেন।
এক্ষেত্রে সরকারের নজরে এ ধরনের অনেক লেনদেন চলে আসছে।
তাই সরকার বলেছে, এটা করবেন না।
যেই আয় ডাইভার্ট করার পরিকল্পনা করছেন, অভিষেক যে ৫ লাখ
পাচ্ছেন, আপনি বিশ্বাস করুন বা না করুন, ধরে নেওয়া হবে এই ৫
লাখ টাকাই বিগ বি-র আয়।
আর বিগ বি-র ১০০ কোটি আয়ের মধ্যে এই ৫ লাখ যোগ হবে।
অভিষেকের হাতে, এই আয় করযোগ্য হবে না।
বিগ বি-এর হাতে, এই আয় করযোগ্য হবে।
এই প্রথম পয়েন্ট ছিল.
তারপরে আমরা প্রত্যাহারযোগ্য এবং অ প্রত্যাহারযোগ্য লেনদেন
সম্পর্কে কথা বললাম।
প্রত্যাহারযোগ্য এবং অপরিবর্তনীয় স্থানান্তর।
প্রত্যাহারযোগ্য কি?
কিছু শর্ত আছে।
এই শর্তগুলির পরে, স্থানান্তর ফিরে আসবে।
তাই সে ক্ষেত্রেও আয় চলে যাবে বিগ বি-র হাতে।
কিন্তু একটি অপরিবর্তনীয় স্থানান্তর আছে।
আপনি সম্পত্তি হস্তান্তর করেছেন।
অভিষেকের কাছে স্থায়ীভাবে সম্পত্তি হস্তান্তর করেছেন বিগ বি।
এবং এটি কখনই ফিরিয়ে নেবে না।
এটি একটি অপরিবর্তনীয় স্থানান্তর।
সুতরাং, সেই ক্ষেত্রে, অভিষেক যদি সম্পত্তি ভাড়া দিয়ে দেন,
এই সম্পত্তি কখনও বিগ বি-র কাছে ফিরে যাবে না।
সম্পত্তির মালিকানা কে পাবে?
অভিষেক।
সুতরাং, এই ক্ষেত্রে, এটি অভিষেকের হাতে করযোগ্য হবে।
আমরা এই পড়া.
এর পরের পয়েন্টে যাওয়া যাক।
আমরা পরবর্তী পয়েন্টে কি আলোচনা করেছি?
আপনি আপনার আয় আপনার স্ত্রীর দিকে ঘুরিয়ে দেন।
আপনি কোথাও থেকে আয় পাচ্ছেন।
আপনি এটি আপনার স্ত্রীর দিকে ফিরিয়ে দিন।
পত্নীর আয়ের ক্লাবিং।
সে ক্ষেত্রে লেনদেন কি ছিল?
আমরা সেখানে 3-4টি লেনদেন দেখেছি।
প্রথমত, আমরা দেখেছি যে আপনার নিজের কোম্পানি আছে।
আপনার একটি ব্যক্তিগত মালিকানাধীন কোম্পানি আছে।
মানুষ প্রাইভেট লিমিটেড কোম্পানি বানায়।
অথবা তারা একটি ফার্ম তৈরি করে।
আপনি যে একটি যথেষ্ট আগ্রহ আছে.
সেই কোম্পানিতে আপনার 20% এর বেশি হোল্ডিং আছে।
আপনার কাছে 20% এর বেশি ভোটিং শেয়ার রয়েছে।
এর উপর আপনার নিয়ন্ত্রণ আছে।
সেখান থেকে কোনো বেতন নিচ্ছেন না।
উদাহরণস্বরূপ, আপনার মাসে 10 লাখ টাকা বেতন আছে।
বছরে ১ কোটি ২০ লাখ হয়েছে।
আবার, আপনি 30% বন্ধনীতে থাকবেন।
তুমি কি করবে?
আপনি ভাববেন, কেন আপনার স্ত্রীকে 50-60% বেতন দেখান না?
৫ লাখ টাকা নেব।
আমার স্ত্রী ৫ লাখ টাকা নেবে।
যাতে স্ত্রীর অ্যাকাউন্টে সেখানে যে ছাড়ের সীমা খালি রয়েছে,
তার সুবিধা নেওয়া যেতে পারে।
5 লক্ষ যেভাবেই হোক কর দিতে হবে না।
বিষয়টা কি বুঝতে পারছেন?
5% -20% সুতরাং, 10 লাখ পর্যন্ত কিছু সঞ্চয় হবে।
কিছু সঞ্চয় হবে।
সে ক্ষেত্রেও সরকার বলত,
না, এটা সেরকম নয়।
যদি, কোনো যোগ্যতা ছাড়াই, আপনার পত্নী পারিশ্রমিক পাচ্ছেন,
যা দেখে মনে হচ্ছে আপনি কর বাঁচানোর জন্য কোনো কারণ ছাড়াই
আয় সরিয়ে নিয়েছেন, তাহলে সেই আয় আপনার হাতে জমা হয়ে যাবে।
হ্যাঁ, কিন্তু তাদের যদি সত্যিই কোনো কারিগরি যোগ্যতা থাকে,
তাহলে এটা মেনে নেওয়া হবে যে তাদের কারিগরি যোগ্যতার কারণেই
তাদের সেই বেতন দেওয়া হচ্ছে।
দ্বিতীয় পয়েন্ট।
কারণ জিনিসটা হল, আপনি সম্পত্তি হস্তান্তর না করেই আয়
ডাইভার্ট করছেন।
এটাই হচ্ছে।
মিস্টার বচ্চন আমাদের মিস্টার বচ্চন।
সে কি করেছিল?
Ms.
জয়ার অ্যাকাউন্ট, অভিষেকওয়ালার লেনদেন
সে কি করেছিল?
সে আয় মিসেস জয়ার কাছে হস্তান্তর করে।
সম্পত্তির নথি
মিসেস জয়ার নামে বদলি করা হয়েছে।
কিন্তু সমস্যা কি ছিল?
কোনো বিবেচনা ছাড়াই তা স্থানান্তর করা হয়েছে।
সে তার কাছ থেকে টাকা নিতে ভুলে গেছে।
সে টাকা নেয়নি।
তিনি সম্পত্তি হস্তান্তর করেন।
এবং সম্পত্তি হস্তান্তরের উদ্দেশ্য ছিল Ms.
জয়ার ভাড়া নেওয়া উচিত।
আমাদের বিগ বি ভাড়া নেওয়া উচিত নয় কারণ আয় ইতিমধ্যে অনেক
বেড়েছে।
মিসেস জয়ার কোনো আয় নেই।
তিনি অব্যাহতি সীমার মধ্যে আচ্ছাদিত করা হবে.
তাকে ট্যাক্স করা হবে না।
এ কারণে তিনি সম্পত্তি হস্তান্তর করেননি।
যাতে সে মালিকানা পায়।
কিন্তু এ ক্ষেত্রে আইনে বলা হয়েছে, সম্পত্তি হস্তান্তর করলে
বিবেচনা...
আপনি যদি বিবেচনা ছাড়া বা অপর্যাপ্ত বিবেচনার জন্য
স্থানান্তর করেন, তাহলে সেক্ষেত্রে, ক্লাবিংয়ের এই বিধানগুলি
প্রয়োগ করা হবে।
বিবেচনা কোথায়?
আপনি সম্পত্তি হস্তান্তর করেছেন।
ঠিক আছে. এটি স্থানান্তর করুন।
কিন্তু তার কাছ থেকে টাকা নাও।
তার কাছ থেকে টাকা নাও।
আপনি বিবেচনা ছাড়াই স্থানান্তর করছেন।
এটা স্পষ্টভাবে দৃশ্যমান যে আপনি তার হাতে ভাড়া নিতে চান.
এবং যাতে আপনি ধরা না পড়েন, আপনি তার সম্পত্তি হস্তান্তর
করেছেন।
তার মালিকানা আছে।
কিন্তু, টাকা হস্তান্তর হলেই তিনি মালিকানা পাবেন।
সে ক্ষেত্রেও ক্লাবিংয়ের বিধান প্রযোজ্য হবে।
গত লেকচারে আমরা যে তৃতীয় পয়েন্ট নিয়ে আলোচনা করেছি, সেটা
কী ছিল?
আমি কে? জেঠালাল।
আমি জেঠালাল।
আর বাড়ির সম্পত্তি সুন্দর বীরের কাছে হস্তান্তর করলাম।
সুন্দর বীর বললেন,
ভাইজান, আপনাকে অনেক ধন্যবাদ।
আমি বললাম, আমার প্রিয়, এটা ঠিক আছে.
এই বাড়ি থেকে যে ভাড়া আসবে, এই বাড়ি থেকে যে ভাড়া আসবে,
আপনি এক বছরের ভাড়া আদায় করবেন।
আর ভাড়া আদায়ের পর দয়ার নামে এফডি করেন।
শেষ পর্যন্ত লাভ হচ্ছে স্ত্রীর।
লাভ হচ্ছে পত্নীর কাছে।
তবে আমি অন্য কোনো চ্যানেল থেকে নিচ্ছি।
তৃতীয় ব্যক্তি বিবেচনা ছাড়াই বা অপর্যাপ্ত বিবেচনার কারণে
সম্পত্তি হস্তান্তর পাচ্ছেন।
এবং শেষ পর্যন্ত লাভ হচ্ছে পত্নীর।
সেক্ষেত্রে ক্লাব করার বিধান প্রযোজ্য হবে।
আমরা গত 2-3 লেকচারে এটিই করেছি।
আমি আপনাকে এটি এমনভাবে সংশোধন করেছি যে আমরা এখন পর্যন্ত এটি
অধ্যয়ন করেছি।
আসুন কিছু পড়া করি যাতে এটি আপনার কাছে পরিষ্কার হয়ে যায়।
কেউ যদি এখন পর্যন্ত না বুঝে থাকেন তাহলে আজকের শুরুর ১০-১৫
মিনিট দেখলেই পরিষ্কার পয়েন্ট পাবেন।
এখানে আসুন।
এটি হল পারিশ্রমিকের পয়েন্ট।
পারিশ্রমিক কি?
একটি উদ্বেগ থেকে পারিশ্রমিকের মাধ্যমে আয় যেখানে ব্যক্তির
যথেষ্ট আগ্রহ রয়েছে।
উদাহরণস্বরূপ, তিনি কে?
ঝুমেজো পাঠান।
তিনি পাঠান সাহেব।
শাহরুখ খান.
তার ছবি পাঠান দারুণ হিট হয়েছিল।
বয়কট চলছিল কিন্তু সুপার হিট হয়ে গেল।
তাকে অভিনন্দন।
যেমন তার কোম্পানি রেড চিলিজ এন্টারটেইনমেন্ট।
আসলে তার কোম্পানির নাম রেড চিলিজ এন্টারটেইনমেন্ট।
এই কোম্পানিতে শাহরুখ খানের বেশির ভাগ শেয়ার রয়েছে।
এখন, উদাহরণস্বরূপ, তিনি তার আয়কে অন্য দিকে ঘুরিয়ে দিতে
চান।
তিনি কি বলেছেন?
তার স্ত্রী, তার নাম কি?
গৌরী খান।
তিনি গৌরীর নামে একটি চেক করেন।
তিনি গৌরীকে কী দেখালেন?
যে তিনি কোম্পানির সিইও।
তিনি কোম্পানির সিইও।
আর তার নিয়োগ নির্ধারিত হয় মাসে ১ কোটি টাকা বেতনে।
মাসে ১ কোটি টাকা বেতনে গৌরী ম্যাডামের নিয়োগ নির্ধারিত।
আমাকে প্রশ্নগুলোর কিছু দ্রুত উত্তর দিন।
এটা কার কোম্পানি?
স্বামীর।
যথেষ্ট আগ্রহ আছে?
20% এর বেশি হোল্ডিং আছে?
স্পষ্টতই, হ্যাঁ।
দেখে মনে হচ্ছে তিনি সিইও হতে যোগ্য?
দেখুন, আমি সেরকম কিছু বলছি না।
অথচ বেতন মাসে ১ কোটি টাকা।
স্যার, যারা আইআইএম থেকে এমবিএ করেন।
তাদেরও মাসে ১ কোটি টাকা বেতন নেই।
আর তার বেতন মাসে ১ কোটি টাকা।
স্যার, দেখা যাচ্ছে কোন যোগ্যতা নেই।
আর আপনি এত পারিশ্রমিক দিচ্ছেন।
শুধু ইনকাম ডাইভার্ট করার জন্য।
সেক্ষেত্রে, আয় SRK-এর হাতে জমা হবে।
আসুন, পড়ার চেষ্টা করি।
এটা কি?
একটি উদ্বেগ থেকে পত্নীকে নগদ বা ধরনের পারিশ্রমিক, এমন একটি
কোম্পানি থেকে যেখানে ব্যক্তির যথেষ্ট আগ্রহ রয়েছে৷
ব্যক্তি কে? এই ক্ষেত্রে, এটি এসআরকে।
আমাকে আপনাকে চিহ্নিত করতে দিন যাতে এটি আপনার পক্ষে সহজ হয়।
আমাকে এক মিনিট দাও.
পত্নীকে নগদ বা ধরনের পারিশ্রমিক।
পত্নী কে? গৌরী।
এমন একটি উদ্বেগ থেকে যেখানে ব্যক্তির যথেষ্ট আগ্রহ রয়েছে।
এই ক্ষেত্রে ব্যক্তি কে? এসআরকে
ব্যক্তির মোট আয় গণনা করা.
যখন আপনি SRK-এর মোট আয় হিসাব করবেন।
এই ধরনের সমস্ত আয় যা প্রত্যক্ষ বা পরোক্ষভাবে এই ব্যক্তির
পত্নীর জন্য উদ্ভূত হয়।
অর্থ গৌরী, বেতন, কমিশন বা অন্য কোন প্রকার পারিশ্রমিকের
মাধ্যমে।
নগদ হোক বা কোনো কোম্পানির কাছ থেকে যা ব্যক্তির যথেষ্ট আগ্রহ
আছে।
সেই আয়ও শাহরুখের আয়ের অন্তর্ভুক্ত হবে।
কারণ এটা ধরে নেওয়া হবে যে আপনি মূলত আপনার আয় ডাইভার্ট
করছেন।
বিন্দু পরিষ্কার?
এখানে আসুন।
কিন্তু এর সাথে সাথে একটা কথাও আছে।
ধরে নিলাম তার যোগ্যতা এত বেশি।
তিনি অক্সফোর্ড বিশ্ববিদ্যালয় থেকে পড়াশোনা করেছেন।
তিনি হার্ভার্ড বিশ্ববিদ্যালয় থেকে পড়াশোনা করেছেন।
তার প্রযুক্তিগত যোগ্যতা আছে।
তিনি একজন চার্টার্ড অ্যাকাউন্ট্যান্ট।
সে ক্ষেত্রে তার কারিগরি যোগ্যতা আছে।
গৌরী ম্যাডামের সাথে তার পেশাগত যোগ্যতা থাকলে।
তাহলে তিনি ৫০ কোটি টাকা বেতন নেওয়ার যোগ্য।
সেক্ষেত্রে ধারণা করা হয় সেখানে ক্লাব করার বিধান প্রযোজ্য
নয়।
তার যোগ্যতার কারণেই সে বেতনের যোগ্য।
আসো, কি লাভ?
ক্লাবিং বিধান, তবে, যেখানে ব্যক্তির স্ত্রীর কারিগরি বা
পেশাদার যোগ্যতা আছে সেখানে প্রযোজ্য নয়।
আর পত্নীর আয়ের কৃতিত্ব কারিগরি বা পেশাগত জ্ঞানের প্রয়োগের
জন্য।
এই ধরনের ঘটনাতে, পত্নীর উদ্ভূত আয় শুধুমাত্র পত্নীর হাতে
মূল্যায়ন করা হয়।
পত্নীর আয় পত্নীর হাতে করযোগ্য হবে।
অনুমান করুন যে স্বামী এবং স্ত্রী উভয়েরই কোম্পানিতে যথেষ্ট
আগ্রহ রয়েছে।
অনুমান করুন যে তাদের শেয়ারহোল্ডিং এমন যে 40% শেয়ার SRK-এর
কাছে।
আর ৪০% শেয়ার গৌরী ম্যাডামের কাছে।
উভয়েরই যথেষ্ট দখল রয়েছে।
তাহলে, সে ক্ষেত্রে কী করা উচিত?
এর উত্তর দেখুন।
যেখানে স্বামী-স্ত্রী উভয়েরই যথেষ্ট আগ্রহ রয়েছে।
এবং উভয়ই বেতনের মাধ্যমে আয়ের প্রাপ্তি।
দুজনেই বেতন পান।
সুতরাং, সেক্ষেত্রে, যে পত্নীর মোট আয় বেশি তাদের হাতে আয়
অন্তর্ভুক্ত হবে।
কি বলতে চাইছেন স্যার?
এটি একটি সহজ জিনিস.
তিনি বলার চেষ্টা করছেন যে উভয়েরই যথেষ্ট দখল রয়েছে।
স্বামী-স্ত্রী উভয়েরই যথেষ্ট দখল রয়েছে।
আর দুজনেই বেতনের পরিমাণ পাচ্ছেন।
উদাহরণস্বরূপ, SRK-এর একটি প্যাকেজ রয়েছে রুপি৷ 12 কোটি টাকা।
আর গৌরীর কাছে রুপির প্যাকেজ আছে। 12 কোটি টাকা।
দুজনই পাচ্ছেন।
তাহলে, সেক্ষেত্রে আয় কার হাতে জমাতে হবে?
সেক্ষেত্রে, এটি বাদ দিয়ে যার আয় বেশি তার হাতে আয় ক্লাব
করা হবে।
উদাহরণস্বরূপ, যদি এসআরকে-এর আয় হয় Rs. এটি বাদ দিয়ে 100
কোটি টাকা।
আর গৌরীর আয় ১ লাখ রুপি। এর পর বাদ দিয়ে ১ কোটি টাকা।
সুতরাং, এই টাকা বাদ দিয়ে কার আয় বেশি?
12 কোটি, যাদের আয় এই টাকা বাদ দিয়ে বেশি।
12 কোটি টাকা, এই আয় ক্লাব করা হবে.
বিন্দু সহজ?
কোন সমস্যা?
এখানে আসুন।
চলুন দৃষ্টান্ত দেখা যাক.
মিঃ এ প্রাক্তন প্রাইভেট লিমিটেডের 25% ভোট পাওয়ার ক্ষমতা
রয়েছে। লিমিটেড
মিঃ এ প্রাক্তন প্রাইভেট লিমিটেডের 25% ভোট পাওয়ার ক্ষমতা
রয়েছে। লিমিটেড
25% মানে তার যথেষ্ট আগ্রহ আছে।
জনাব A এর 20% এর বেশি ভোট দেওয়ার ক্ষমতা রয়েছে।
এখন, মিসেস এ, ব্যক্তির পত্নী।
মিসেস এ কে? ব্যক্তির পত্নী।
এবং ব্যক্তি যার যথেষ্ট আগ্রহ আছে কে?
মিসেস এ, একজন কম্পিউটার সফ্টওয়্যার প্রোগ্রামার হিসেবে কাজ
করছেন টাকা বেতনে। প্রতি মাসে 30,000।
সে চাকরির জন্য যোগ্য নয়।
কিন্তু তার স্বামীর সঙ্গ আছে।
কোম্পানিতে তার 25% শেয়ার রয়েছে।
তাই, তার স্বামী তাকে রুপিতে চাকরি পেয়েছেন। প্রতি মাসে
30,000।
সুতরাং, এই ক্ষেত্রে, আপনি কি মনে করেন কোন ক্লাবিং বিধান আছে?
বার্ষিক আয় রুপি। 3,60,000।
স্ট্যান্ডার্ড ডিডাকশন দিন।
অবশিষ্ট পরিমাণ ক্লাব করা হবে.
এখন দেখা যাক মি.এর অন্য আয় কত?
এ এবং মিসেস
মিঃ এ এবং মিসেস এ-এর অন্যান্য আয় হল রুপি। 7,00,000 এবং Rs.
4,00,000।
আমাদের জনাব এ এবং মিসেস এ এর ​​মোট মোট আয় গণনা করতে হবে।
সুতরাং, জনাবের আয় যাই হোক না কেন।
এ, মি.
ক এর আয়, টাকা।
প্রতি মাসে 30,000 যোগ করা হবে।
এটি মিসেস এ-এর আয়ে যোগ করা হবে না।
আপনি এটা যে কোনো একজনের আয়ে যোগ করবেন, তাই না?
যদি মিসেস এ আয় আসছে।
আর আসছে কেন?
এই কারণে, একটি কোম্পানিতে তার স্বামীর 25% হোল্ডিং ছিল।
এ কারণে মিসেস এ সেখানে চাকরি পান।
সে কি চাকরি পেতে পারে?
এখানে লেখা আছে, তিনি চাকরির জন্য যোগ্য নন।
সে চাকরি পেতে পারেনি।
কিন্তু তা সত্ত্বেও সে চাকরি পেয়েছে।
আর যার কারণে সে চাকরি পেয়েছে?
কোন ব্যক্তির কারণে সে চাকরি পেয়েছে?
এই উত্তর.
জনাব A এর আয়।