మీరు జీతం హెడ్‌లో ఉద్యోగి ఆదాయపు పన్ను పరిధిలోకి
రావాలనుకుంటే యజమాని మరియు ఉద్యోగి మధ్య సంబంధం చాలా
ముఖ్యమైనది.
సుజాతను ఉదాహరణగా తీసుకోండి. ఆమె చోప్రా ఫిల్మ్స్‌లో
ఉద్యోగంలో ఉంది, అక్కడ ఆమెకు నెలవారీ రెమ్యునరేషన్ 2 లక్షలు
వస్తుంది.
ఆమె పనేమిటి? చోప్రా నిర్మించే అన్ని సినిమాల్లోనూ ఆమె
నటించాలి.
ఈ సందర్భంలో, ఆమె తప్పనిసరిగా ఒప్పందం కుదుర్చుకుంది.
కాబట్టి, యజమాని మరియు ఉద్యోగి మధ్య సంబంధం ఉంది.
చోప్రా యజమాని మరియు సుజాత ఉద్యోగి. కాబట్టి, సుజాత చేతిలో,
జీతం తల ఆదాయం పన్ను విధించబడుతుంది.
అయితే ఇక్కడ సుజాత ఎవరితోనూ కాంట్రాక్టు చేయకుంటే తన
ఆదాయానికి తగ్గట్టుగానే సినిమాలు చేసేది.
60 రోజుల పని అయితే 60 రోజుల షూటింగ్. 80 రోజుల పని అయితే 80
రోజుల షూటింగ్.
ఆమె ఎవరి జీతాన్ని కాంట్రాక్ట్ చేయడం లేదు.
అలాంటప్పుడు మిస్టర్ చోప్రా వస్తే చోప్రా పని తాను చేస్తాడట.
మిస్టర్ రిషబ్ వస్తే తన పని తాను చేసుకుంటాడు.
ఒకవేళ Mr.
గరేవాలా వస్తాడు, తన సినిమా తీస్తాడు.
అలా కాదా?
ఇది ఇలా ఉంటే, ఆ కేసులో ఒప్పందం ఉందా?
నేను మీతో ఒక సంవత్సరం పని చేస్తానని జీతం ఒప్పందం ఉందా? అలా
కాదా?
రోజుల సంఖ్య ప్రకారం మీరు నాకు చెల్లించాలి.
కాబట్టి, ఆ సందర్భంలో, జీతం తలపై పన్ను విధించబడుతుందా? నం.
ఎందుకంటే యజమాని మరియు ఉద్యోగి మధ్య ఎటువంటి సంబంధం లేదు.
ఆ సందర్భంలో, సూత్రం నుండి సూత్రం సంబంధం ఉంది.
అలాంటప్పుడు సుజాత వ్యాపార ఆదాయం కోసం వెళ్తుంది.
ఒక రకంగా చెప్పాలంటే, ఆమె వృత్తిపరమైన సేవలను తీసుకున్నట్లు
భావించబడుతుంది.
ముందుకెళ్దాం.
ఇప్పుడు, ఉదాహరణకు, ఒక కంపెనీకి డైరెక్టర్ ఉన్నారు.
ఇది మంచి పోస్ట్. ఇది పెద్ద పోస్ట్.
ఒక వ్యక్తి ఒక కంపెనీకి డైరెక్టర్ అని అనుకుందాం.
ఇప్పుడు, అతను తన జీతం లేదా వ్యాపారం కోసం వెళ్తాడా?
ఇది తనిఖీ చేయవలసిన విషయం.
కాబట్టి, అతని వద్ద అపాయింట్‌మెంట్ లెటర్ ఉందో లేదో తనిఖీ
చేయండి.
అతని నియామక లేఖలో, అతను ఏమి పొందుతున్నాడో తనిఖీ చేయండి.
అతను నెలవారీ జీతాలు పొందుతున్నాడు అంటే, అతను జీతం వ్యక్తి
అని స్పష్టంగా తెలుస్తుంది.
అతని ఆదాయం జీతంపై పన్ను విధించబడుతుంది.
కానీ, అతను లాభం-భాగస్వామ్యాన్ని ఇస్తున్నాడని లేదా సూత్రం
నుండి సూత్రప్రాయంగా సేవ చేస్తున్నాడని అనుకుందాం.
యజమాని మరియు ఉద్యోగి మధ్య ఎటువంటి సంబంధం లేదు.
అతను ఫీజు తీసుకుంటాడు. అతనికి జీతం రావడం లేదు.
అతను ఏమి పొందుతాడు? ఫీజులు.
దానిపై, TDS తీసివేయబడుతుంది.
వృత్తిపరమైన సేవల సెక్షన్ 194J కింద.
ఇది ఏమిటి? తర్వాత చెబుతాను.
అతనికి జీతం రావడం లేదు. అతను ఫీజు తీసుకుంటాడు.
ఆ సందర్భంలో, అతని వ్యాపార ఆదాయం పన్ను విధించబడుతుంది.
ఇది సింపుల్ పాయింట్.
మనం ముందుకెళ్దామా?
ఇక మూడో అంశానికి వెళ్దాం.
మూడవ అంశం జీతం గురించి ముందుగా చెప్పబడింది.
మిత్రులారా, ఇందులో ఏమి పని జరుగుతోంది?
భారతదేశ పరిస్థితి మీకు తెలుసు.
చట్టం చేయలేదు.
దానిని విచ్ఛిన్నం చేసేవారు, ముందు వస్తారు.
కాబట్టి, నేను పొందే జీతం, నా ఆదాయం జీతం హెడ్‌లో పన్ను
విధించబడుతుందని ప్రజలు చూస్తారు.
కాబట్టి, మనం ఏమి చేయాలి?
ఒక పని చేద్దాం.
జీతం తీసుకుని నేను వేరొకరికి ఇచ్చానని పేపర్లలో చూపిస్తాం.
నేను నా జీతం వదులుకుంటానని నా యజమానితో ఒప్పందం చేసుకున్నాను.
నా తరపున జీతం వేరొకరికి ఇవ్వండి.
గుడికి ఇవ్వండి, గురుద్వారాకి ఇవ్వండి, వీళ్ళందరికీ ఇవ్వండి.
నా జీతం పేదలకు పంచండి.
ఆ సందర్భంలో, ఆ వ్యక్తి ఏమి చూపించాడు?
తనకు జీతం రాలేదని చూపించాడు.
అతను దానిని ప్రజలకు పంచాడు.
ఆ వ్యక్తి అతనికి పరిచయస్థుడని అనుకోండి.
అక్కడ నుంచి కొంత డబ్బు తీసివేసి డబ్బులు తెచ్చుకున్నాడు.
కాబట్టి, ప్రభుత్వం ఒకటి చెప్పు అన్నారు.
మేము UPSC వ్యక్తులను ఇక్కడ ఉంచాము.
మనకు పిచ్చి ఉందా?
నువ్వు వెళ్లి నీ యజమానికి చెప్తావ్ అన్నయ్య నాకు జీతం ఇవ్వకు.
జీతం ఏదో దేవాలయానికి ఇవ్వండి.
ఆలయ పూజారితో మాకు ఒక సెట్టింగ్ ఉంది.
నేను పూజారితో చెప్తాను సరే, నువ్వు నా జీతం లక్ష రూపాయలు
తీసుకుంటున్నావు.
నువ్వు ఒక పని చెయ్యి.
ఐదు వేల రూపాయలు మీరే ఉంచుకోండి.
తర్వాత ఐదు వేల రూపాయలు ఇవ్వండి.
సెట్టింగ్ ఉండవచ్చా?
కాబట్టి, మీరు అనుకుంటున్న సెట్టింగ్, మేము కూడా మా టైమ్‌లో
చాలా సెట్టింగ్‌లు చేసాము అని ప్రభుత్వం చెప్పింది.
సరే? కాబట్టి, ప్రభుత్వం ఈ మూడవ పాయింట్‌ను ఉంచింది, మీ జీతం
పొందిన తర్వాత, మీ జీతం బకాయి ఉంది, మీరు దాని కోసం మాఫీ
చేస్తే, ఉద్యోగి చేసిన తదుపరి మాఫీ అతనికి ఆదాయపు పన్ను
బాధ్యత నుండి విముక్తి కలిగించదు.
మీరు దానిపై పన్ను చెల్లించాలి.
మీ ఆదాయం అంగీకరించబడుతుంది.
మీరు దానిపై పన్ను చెల్లించాలి.
మీరు దాని కోసం మాఫీ చేసినా, మీ ఆదాయం అంగీకరించబడుతుంది.
ఈ ఉదాహరణ చదవండి మిత్రులారా.
ఆమె ఉద్యోగి.
ఆమె తన యజమానితో, సోదరా, నాకు జీతం వద్దు అని చెప్పింది.
మత ప్రపంచంపై నాకు నమ్మకం పోయింది.
ఇది విధ్వంసకర ప్రపంచం, మిత్రులారా.
నాకు ఈ లోకంలో ఎవరూ లేరు.
మరియు నా ఈ జీతం, మీరు దానిని స్వచ్ఛంద సంస్థకు ఇవ్వవచ్చు.
ఇప్పుడు, ఆ సందర్భంలో, పన్ను విధించబడుతుంది.
ఏం చెబుతున్నాడు?
ఈ సందర్భంలో, Mr.
జీతానికి సంబంధించి అతనిని వసూలు చేయలేమని A క్లెయిమ్ చేయలేరు.
అతను దానిని క్లెయిమ్ చేయలేడు.
ఇది ఆదాయానికి సంబంధించిన అప్లికేషన్ మాత్రమే.
అతని జీతం రావాల్సి ఉంది.
ఒక విధంగా, అతను దానిని స్వీకరించినప్పుడు, అతను దానిని
అందుకున్నట్లు మరియు అతని ఆదాయం కోసం దరఖాస్తు చేసుకున్నట్లు
అంగీకరించబడుతుంది.
అందువల్ల, అతను తన ఆదాయాన్ని స్వీకరించినప్పుడు మాత్రమే
దరఖాస్తు చేస్తాడు.
అందువల్ల, అతను తన జీతం అందుకున్నాడని మరియు అతని చేతుల్లో
పన్ను విధించబడుతుందని మేము అంగీకరించాలి.
అవును, అది ఛారిటబుల్ ట్రస్ట్ అయితే, ATG అయితే, మీరు దానికి
తగ్గింపు పొందుతారు.
దాని గురించి తర్వాత మాట్లాడుకుందాం.
కానీ ఇది ప్రధాన విషయం.
ఇప్పుడు, ఒక వ్యక్తి తన జీతాన్ని సరెండర్ చేశాడనుకుందాం.
ఈ పాయింట్ ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు మాత్రమే వర్తిస్తుంది.
ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు జీతం పొందుతారు మరియు వారు తమ జీతాన్ని
సరెండర్ చేస్తారు.
ఒక్కోసారి దేశంలో ఏదో ఒక సమస్య వస్తుంది.
ప్రధానమంత్రి సహాయ నిధికి డబ్బు జమ చేయాలి.
కాబట్టి మా జీతం అందుకొని ఆ తర్వాత డిపాజిట్ చేస్తాం అంటాడు.
ఒక నెల జీతం సరెండర్ చేస్తాం.
ఒక నెల జీతం నా పేద సోదరుల పేరిట వదిలివేస్తాను.
అయితే అతడు ప్రభుత్వ ఉద్యోగి అయి ఉండాలి.
అతను ప్రభుత్వ ఉద్యోగి అయి ఉండాలి.
అలాంటప్పుడు అతని జీతం మినహాయింపుగా తీసుకోబడుతుంది.
మిత్రులారా, ఇది చూడండి.
ఇవే పాయింట్లు.
కానీ ఇప్పుడు, ప్రైవేట్ మరియు ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల మధ్య తేడా
ఏమిటి?
అందుకే ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు ఎక్కువ ప్రయోజనాలు లభిస్తాయని
చెబుతున్నాను.
సరే, సార్?
ఇప్పుడు, జీతం పన్ను లేకుండా చెల్లించబడిందని అనుకుందాం.
జీతం పన్ను రహితంగా చెల్లించడం అంటే ఏమిటి?
ఉదాహరణకు, మీకు యజమాని ఉన్నారు.
యజమాని చేయగలరా...
ఆలోచించి చెప్పు.
యజమాని చేయగలడు
అతని ఉద్యోగి పేరును మొత్తం పొరుగువారికి ఇవ్వాలా?
అవును అతను చేయగలడు.
అతను తన ఉద్యోగి పేరును తన ఇంటికి ఇవ్వగలడా? అవును అతను
చేయగలడు.
అతను తన కారుకు తన ఉద్యోగి పేరును ఇవ్వగలడా? అవును అతను
చేయగలడు.
తన జీతంపై పన్ను చెల్లించే ఉద్యోగి, దానిని యజమానికి
చెల్లించవచ్చా?
ఆలోచించి చెప్పు.
అతను చేయగలడా?
అవుననే సమాధానం వస్తుంది.
సార్, అతను చేయగలడు.
ఇది వారి మధ్య కుదిరిన ఒప్పందం అని నేను మీకు చెప్పాను.
మీరు ఏదైనా ఒప్పందం చేసుకోవచ్చు.
సోదరా, మీరు పొందే పన్ను, మీ యజమాని మీ సోదరుడికి
చెల్లిస్తారు.
అతను కూడా అలా చేయగలడా?
తోటమాలికి తను ఇస్తున్న జీతం, తోటమాలిపై విధించే పన్ను,
జెతలాల్ పన్ను కట్టగలడా?
వాస్తవానికి, అతను చేయగలడు.
తాను చేయలేనని ఎవరూ అనలేదు.
ఇది వ్రాయబడలేదు.
అలాంటప్పుడు ఇది అర్థం చేసుకోండి మిత్రులారా.
నేను దేని గురించి మాట్లాడుతున్నాను?
ఇది ఒక ముఖ్యమైన అంశం.
దయచేసి దీన్ని అర్థం చేసుకోండి.
ఉదాహరణకు అతని జీతం రూ.
10 లక్షలు.
మరియు దానిపై రూ.
10 లక్షల జీతం, అనుకుందాం, దానిపై రూ.
10 లక్షలు జీతం, అనుకుందాం, రూ.
1 లక్ష పన్ను విధించబడుతుంది.
రూ. 1 లక్ష పన్ను విధించబడుతుంది.
మరి ఈ పన్ను, ఎవరు చెల్లిస్తున్నారు?
జెతలాల్.
ఒక రకంగా చెప్పాలంటే ఏం జరుగుతోంది?
ఇది అతని చేతి జీతం.
అతను అందుకుంటున్నది.
రూ. 10 లక్షలు.
మరి ఈ రూ.
1 లక్ష?
ఒక రకంగా చెప్పాలంటే అది అతడికి సౌకర్యంగా మారింది.
ఏం జరిగింది మిత్రులారా?
అది అతని సౌకర్యంగా మారింది.
ఒక రకంగా చెప్పాలంటే అది అతడికి సౌకర్యంగా మారింది.
ఒకరకంగా అది అతని జీతంలో భాగమైపోయింది.
జెతలాల్ ఖర్చు.
తోటమాలిని నియమించుకోవడానికి జెతలాల్ ఖర్చు ఎంత?
రూ. 11 లక్షలు.
రూ.10 వేలు ఇస్తున్నాడు.
10 లక్షలు జీతం.
రూ. 1 లక్ష.
తానే పన్ను చెల్లిస్తున్నాడు.
కాబట్టి, జెతలాల్ అవుట్‌ఫ్లో ఎంత ఉంటుంది?
రూ. 11 లక్షలు.
అది ఏమిటి?
అతని తోటమాలి మొత్తం జీతం.
ఇలాంటప్పుడు తోటమాలి జీతం రూ.
10 లక్షలు లేదా రూ.
11 లక్షలా?
నేను చెప్పాను, చూడండి, కంపెనీ ధర ఎంత?
ఇతను రూ. 10 లక్షలు.
ఒక రకంగా చెప్పాలంటే రూ.కోటి ప్రయోజనం తీసుకుంటున్నాడు.
1 లక్ష.
ఉద్యోగం చేస్తూ లాభం పొందుతున్నాడు.
కాబట్టి, ఏమి జరుగుతుంది?
రూ. 11 లక్షలు.
అయితే ఈ విషయంలో ఇలాంటివి జరిగితే మాత్రం ఉద్యోగుల చేతుల్లో
మినహాయింపు ఉంటుందని ప్రభుత్వం చెబుతోంది.
ఈ సందర్భంలో, ఇది 10 లక్షలుగా పరిగణించబడుతుంది.
యజమాని మీ జీతంపై పన్ను చెల్లిస్తే, ఉద్యోగి చేతిపై పన్ను
మినహాయింపు ఉంటుంది.
ఇదీ విషయం మిత్రులారా.
క్లారిటీ రావాలంటే మరోసారి చదవండి.
జీతంపై పన్ను మినహాయింపు ఐదవ అంశం.
మరో మాటలో చెప్పాలంటే, ఉద్యోగి జీతంపై పన్ను భారాన్ని యజమాని
భరిస్తాడని అర్థం.
అటువంటి సందర్భంలో, ఉద్యోగి చేతిలో జీతాల నుండి వచ్చే ఆదాయం
జీతం ఆదాయం మరియు అతను చెల్లించిన పన్నును కలిగి ఉంటుంది.
అంటే 10 లక్షలు కలిపి 1 లక్ష ఎక్కువ.
అయితే, సెక్షన్ 10 ప్రకారం, ఉద్యోగి తరపున నాన్-మానిటరీ
అవసరాలపై యజమాని చెల్లించే ఆదాయపు పన్ను ఉద్యోగి చేతిలో
మినహాయించబడుతుంది.
యజమాని చేతిలో, 1 లక్ష మినహాయించబడుతుంది మరియు 10 లక్షలు
పన్ను పరిధిలోకి వస్తాయి.
తర్వాతి విషయానికి రండి మిత్రులారా.
జీతం చేరిన స్థలం.
మిత్రులారా, ఇది ఏమి చెబుతుంది?
సెక్షన్ 9.1.2 కింద, మీరు భారతదేశంలో సంపాదించిన జీతం.
భారతదేశంలో సంపాదించారు.
జీతం సంపాదించడం అంటే ఏమిటి?
మీరు జీతం ఎప్పుడు సంపాదిస్తారు?
మీరు సేవలను అందించినప్పుడు.
మీరు భారతదేశంలో జీతం పొందారని నేను చెబితే, మీరు ఎక్కడ సేవలు
అందిస్తారు?
దక్షిణాఫ్రికాలో లేదా భారతదేశంలో?
భారతదేశం లో.
మీరు భారతదేశంలో సేవలను అందిస్తే, మీరు భారతదేశంలో జీతం
పొందినట్లు భావించబడుతుంది.
ఒక్కసారి చదువుకుందాం.
భారతదేశంలో సంపాదించిన జీతం భారతదేశంలో చేరినట్లుగా
పరిగణించబడుతుంది.
ఇది భారతదేశంలో పేరుకుపోయినట్లు భావించబడుతుంది.
మీరు విదేశాలలో దాని చెల్లింపు పొందినప్పటికీ.
ఇది భారతదేశంలో పన్ను విధించబడుతుందని భావించబడుతుంది.
సరే, మిత్రులారా.
దీనికి ఒక ఉదాహరణ తీసుకుందాం.
ఉదాహరణకు టైగర్ అనే సినిమా వచ్చింది.
ఉదాహరణకు, భారతదేశంలో టైగర్ షూటింగ్ జరిగింది.
షూటింగ్ అయిపోయాక కత్రినా మేడమ్‌తో కలిసి హాలిడేకి
స్విట్జర్లాండ్ వెళ్లాడు మన సల్లూ భాయ్.
చిత్ర నిర్మాత మాట్లాడుతూ..
మేడమ్, మీ జీతం ఎంత?
కత్రినా మాట్లాడుతూ, నేను సల్లూ భాయ్‌తో ఉన్నాను.
మీ సల్లూ భాయ్ మరియు నా సల్లూ.
నేను సల్లూతో స్విట్జర్లాండ్‌లో ఉన్నాను.
నువ్వు ఒక పని చెయ్యి.
నాకు స్విట్జర్లాండ్‌లో ఖాతా ఉంది.
అక్కడ డబ్బు పంపండి.
వాడు సరే మేడమ్ నో ప్రాబ్లమ్ అన్నాడు.
కాబట్టి, ఆ సందర్భంలో ఏమి భావించబడుతుంది?
అతను ఎక్కడ సేవలు అందించాడు?
ఆ సినిమా షూటింగ్ ఇండియాలోనే జరిగిందని అనుకోండి.
అతను భారతదేశంలో సేవలు అందించాడు.
కాబట్టి, ఆ సందర్భంలో ఏమి భావించబడుతుంది?
అతను తన జీతం ఎక్కడ సంపాదించాడు?
అతను దానిని స్విట్జర్లాండ్‌లో స్వీకరించినప్పటికీ, సమస్య
లేదు.
అతను ఇక్కడ పన్ను విధించబడతాడా?
అవును, అతను పన్ను విధించబడతాడు.
అతను ఎందుకు పన్ను విధించబడతాడు?
ఎందుకంటే అతను ఎక్కడ సేవలు అందించాడని భావించబడుతుంది?
అతను భారతదేశంలో సేవలు అందించాడు.
మీరు ఆదాయాన్ని సంపాదించారు.
కాబట్టి, ఆ సందర్భంలో, మీరు భారతదేశంలో సంపాదించారు.
అతను ఎక్కడా చెల్లింపు అందుకున్నా.
మీరు భారతదేశంలో సేవలను అందిస్తున్నట్లయితే, భారతదేశంలో
ఉద్భవించినట్లు భావించబడే ఆదాయం భావించబడుతుంది.
భారతదేశంలో సంపాదించినట్లు భావించబడుతుంది.
మరియు భారతదేశంలో, అతను పన్ను విధించబడతాడు.
ఏమి ఇబ్బంది లేదు.
పర్వాలేదు సార్.
సార్, మీరు ఈరోజు అధిక శక్తితో ఉన్నారు.
సార్, నేను ఏమి చేయాలి?
క్లాసులో చూపించాలంటే ఎనర్జీ కావాలి.
నేను ఎనర్జీలో ఉండకపోతే, నేను ఇలాగే ఉంటే, మీరు చదువులో
ఆనందిస్తారా?
మిత్రులారా, మేము రోజూ 12-15 గంటలు పని చేస్తాము.
ఆ తర్వాత కూడా మిమ్మల్ని ఎనర్జిటిక్‌గా చూపించేందుకు
ప్రయత్నిస్తాం.
సార్, మీరు చాలా ముఖ్యమైనవారు.
సార్, నేను ఏమి చేయాలి?
నీతో నాకు సంబంధం కూడా ఏర్పడింది.
రండి సార్. తరువాత.
మీరు చదువుకున్నారా? రండి.
ఛార్జ్ యొక్క ఆధారం.
మేము ఛార్జింగ్ విభాగం గురించి మాట్లాడుతున్నాము.
మీరు ఏ ఆదాయ హెడ్‌ని తనిఖీ చేసినప్పుడు, మీరు ఏదైనా ఆదాయ
హెడ్‌ని అధ్యయనం చేసినప్పుడు, మొదటగా, ఆ హెడ్‌లో ఏ సెక్షన్
కింద, ఆదాయం పన్ను విధించబడుతుందో మీరు తనిఖీ చేస్తారని నేను
చెప్పాను.
కాబట్టి, ఇందులో సెక్షన్ 15 ఉంది.
సెక్షన్ 15 ప్రకారం, మీ జీతం కింద ఏదైనా ఆదాయం ఉంటే, మేము ఆ
ఆదాయాన్ని జీతాల్లో పన్ను విధించేలా చేస్తాము.
రండి, చదవండి.
సెక్షన్ 15 బేసిస్ ఆఫ్ ఛార్జ్‌తో వ్యవహరిస్తుంది.
ఇప్పుడు, ఇక్కడ చూడండి.
జీతంపై పన్ను విధిస్తున్నట్లు చెప్పారు సార్.
అయితే జీతం రావాలంటే చెప్పండి.
ఉదాహరణకు, ఇది 31వ నెల అని నేను అనుకుంటున్నాను.
మీరు 31వ తేదీ వరకు చేసారు.
31న జీతం బకాయి ఉంటే, ఆ నెల మొత్తం జీతం బకాయి ఉంటుంది.
ఉదాహరణకు, ఒక వ్యక్తి జనవరిలో పని చేయడం ప్రారంభిస్తే.
జనవరి 1 నుండి జనవరి 31 వరకు, ఆ వ్యక్తి తన సేవలను కంపెనీకి
అందించాడు.
అతని జీతం ఎప్పుడు వస్తుంది?
31వ తేదీ రాత్రి?
నెల రోజులు పనిచేసినా 31వ తేదీ రాత్రికి జీతం వస్తుంది.
ఇప్పుడు, అతని జీతం, సాధారణంగా ఏమి జరుగుతుంది, మీరు ఏదైనా
కంపెనీలో తనిఖీ చేస్తే, సాధారణంగా, మీకు 1వ తేదీన మీ జీతం
లభించదు.
మీకు 5, 7 తేదీల్లో జీతం వస్తుంది.
ఉదాహరణకు, జనవరి నెలలో, మీరు 31 రోజులు పని చేసారు.
మీరు కష్టపడి పని చేసారు.
మీరు 5 రోజుల తర్వాత ఫిబ్రవరి 5న మీ జీతం పొందుతున్నారు.
ఇప్పుడు ఈ విషయంలో ఇన్‌కమ్ టాక్స్ వాళ్లకి చెప్పండి.. మీ జీతం
31 లేదా 5వ తేదీకి వస్తుందా?
ఇది ఒక ప్రశ్న.
మీ జీతం 31వ తేదీకి వస్తుంది.
మీరు 31 రోజులు పనిచేసినట్లయితే, మీరు నిష్క్రమించాలనుకున్నా,
31వ తేదీన మీ జీతం ఇవ్వాలని మీ యజమానిని అడగవచ్చు.
మీ జీతం 31వ తేదీకి వస్తుంది.
మీకు 5వ తేదీన జీతం వస్తోంది.
అలాంటప్పుడు, ఆదాయపు పన్ను ప్రకారం, రేటు ఎంత ఉంటుంది?
ఇన్‌కమ్ టాక్స్ వాళ్ళు చాలా తెలివిగా ఉంటారు, మీరు ఆలోచిస్తూ
ఉంటారు, వారు తమ పనిని వారు చేసుకొని వెళ్లిపోతారు.
ఆదాయపు పన్ను వ్యక్తులు జీతం చెల్లించాల్సిన ప్రాతిపదికన లేదా
రసీదు ప్రాతిపదికన, ఏది ముందుగా ఉంటే అది పన్ను
విధించబడుతుంది.
ఇంతకుముందు ఏదైతేనేం, మేము ఆ కాలాన్ని పరిశీలిస్తాము.
ఈ సందర్భంలో, మేము జనవరి 31ని పరిశీలిస్తాము.
పాయింట్ చూడండి.
మీరు మీ ఆదాయాన్ని ఇంకా అందుకోలేదని భావించండి, కానీ జనవరి
31న దానిపై పన్ను విధించబడుతుంది.
మీ జీతం మీ ఖాతాలో ఇంకా రాలేదు, కానీ మీ పన్ను చెల్లించాల్సి
ఉంది.
దీని వైపు చూడు.
నీకు జీతం ఎప్పుడు వస్తుంది?
5వ తేదీన.
అయితే పన్ను ప్రకారం, 31వ తేదీన మనం ఎప్పుడు చెల్లించాలి?
మీరు నా అభిప్రాయాన్ని పొందుతున్నారా?
మీరు పొందకపోతే, మీరు పొందుతారు.
31వ తేదీన, దానిని గుర్తుంచుకోవడానికి మార్గం ఏమిటి?
ఉదాహరణకు, మీకు ఏది కావాలి?
ఇది ఇలా ఉంది.
ఒక వ్యక్తి ఉన్నాడు, అతని పేరు భరద్వాజ.
అతను సంవత్సరం మొత్తం పనిచేశాడు.
ప్రాక్టికల్ ప్రాబ్లమ్ చెప్తాను.
అతను సంవత్సరం మొత్తం పనిచేశాడు.
ఏడాది పొడవునా కష్టపడి పనిచేశాడు.
12 నెలలు, అతను 12 నెలలు పనిచేశాడు.
ఆ వ్యక్తికి 12 నెలలు పనిచేసినా ఒక నెల జీతం కూడా రాలేదు.
అతను తన యజమాని వద్దకు వెళ్లి ఇలా అన్నాడు.
మాస్టారు, నాకు జీతం ఇవ్వండి.
మాస్టారు చెప్పారు, పోగొట్టుకోండి.
12 నెలల్లో నెల జీతం కూడా రాలేదు.
మరియు అతని ప్యాకేజీ 20 లక్షలు.
అతని ప్యాకేజీ 20 లక్షలు.
అతడికి నెల జీతం కూడా రాలేదు.
ఆ పేదవాడు తన విద్యార్థుల ట్యూషన్ ఫీజు చెల్లించాడు, LIC
ప్రీమియం చెల్లించాడు, ఆరోగ్య బీమా చెల్లించాడు.
భిక్షాటన చేస్తూ ఈ పనులన్నీ చేశాడు.
ఎందుకంటే అతనికి నెల జీతం కూడా రాలేదు.
అతను ఆశ్చర్యపోయాడు మరియు ఆందోళన చెందాడు.
అతను తిరుగుతున్నాడు.
ఇక ఈ 12 నెలలు పూర్తయిన వెంటనే ఆదాయపు పన్ను వాళ్లు ఇక్కడికి
వచ్చారు.
వాళ్ళు ఏం చెప్పారు?
ఒక పని చేయండి.
మీరు 20 లక్షలు సంపాదించారు.
దానిపై 4 లక్షలు పన్ను చెల్లించండి.
ఇప్పుడు ఆ పేదవాడు ఆందోళన చెందాడు.
అతను చెప్పాడు, మాస్టారు, నాకు ఒక విషయం చెప్పండి.
పన్ను కట్టాలి కానీ నెల జీతం కూడా రావడం లేదు.
నాకు నెల జీతం కూడా రావడం లేదు.
నేను నా విద్యార్థుల ట్యూషన్ ఫీజు చెల్లిస్తున్నాను.
నేను నా బైక్ నడుపుతున్నాను.
దానికి కిరోసిన్ కలుపుతున్నాను.
నేను నా బైక్ నడుపుతున్నాను.
మీరు పన్ను గురించి మాట్లాడుతున్నారు.
నేను పన్ను ఇవ్వను.
ఆదాయపు పన్ను వాళ్లు పన్ను కట్టాలా వద్దా?
ట్యాక్స్ తీసుకోకూడదని చెప్పిన వారిపై నోరు పారేసుకున్నారు.
నేను ఇలా ఎందుకు చెప్తున్నాను?
ఎందుకంటే చట్టంలో భావోద్వేగాల ఆట ఉండదు.
చట్టంలో భావోద్వేగాలు పనిచేయవు.
వారు బకాయి లేదా రసీదు రాశారు.
ఏది ముందైతే అది.
కాబట్టి ఈ సందర్భంలో, రసీదు ఉందా?
నం.
జీతం బకాయిపడిందా?
అవును లేదా కాదు?
జీతం రావాల్సి ఉంది.
20 లక్షల జీతం రావాల్సి ఉంది.
ఆదాయపు పన్ను ప్రజలు దానిపై పన్ను చెల్లించాలా?
అవుననే సమాధానం వస్తుంది. ఇది అసలు వచనంలా కనిపిస్తుందా?
అవును!